不怕沒人做事

中國時報【陳鴻偉╱台北報導】

原住民警察越來越少，原因有可能是警專難考，警政署自2010年起，便開放2％保障名額錄取原住民，以今年招生為例，2280個新生名額中，原住民新生共76人，包括加分錄取46人和自行考取的30人，警專表示，這已是10年來，人數最多的一屆，至於未來是否會開設專門給原住民報考的專班，礙於法令仍在研議中。

警察工作雖然繁重危險，但相對較有保障，畢業後就能立刻就業，起薪至少5萬以上，被不少人視為鐵飯碗，因此近年警專招生時，許多能考上國立大學的學生也選擇投入，這幾年的競爭十分激烈，像2010年的錄取率只有7.79％，今年則是16.14％。

為了因應這股熱潮，台中記帳士事務所坊間出現不少為此開設的補習班，但對不少山地鄉間的原住民學生來說，教學的環境、資源，甚至是自身家庭經濟狀況，可能都與都會區的學生有落差，因此就算有心報考，能順利錄取的仍是少數。

警政署有鑑於此，2010年便指示警專，按錄取人數總額，開放其中2％給原住民考生，實施之後，每年大概增加30至40名左右的原住民警察新血。

1名今年考取警專的陳姓新生表示，以前他的叔叔、堂哥，畢業後不是當兵就是考警察，但20多年前比較好考，錄取率聽說有6、7成，所以家族不少親粉筆戚都當警察，最近當警察越來越少，他認為原因就是難考，現在大部分都是當兵簽志願役，因為門檻要求比較低。

他也坦言，就算有加分，但因名額只有40個，所以競爭還是很激烈，像今年有快800個原住民報考警專，錄取率還不到10％，比一般招生率還低。

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